Kenzie Freeman, Spécialiste Communication, Institut de l’Exploitation de l’Énergie Nucléaire (INPO)
Kenzie Freeman, de l'INPO, discute avec Marian Şerban, Directeur du site de la centrale nucléaire de Cernavoda, membre du Centre WANO d'Atlanta, en Roumanie :
« À Cernavoda, nous comprenons que notre rôle est d'avancer de façon continue dans notre parcours vers l'excellence nucléaire. Si nous en sommes là où nous sommes aujourd'hui, c'est le résultat non seulement d'une stratégie claire, mais également d'actions réfléchies et ciblées mises en œuvre au cours des dix dernières années. Lorsqu'on nous interroge sur comment nous avons réussi à obtenir d'aussi remarquables résultats dans un contexte politique et économique souvent défavorable, notre réponse est claire : en dépit des défis, Cernavoda est dotée d'une main d'œuvre passionnée et engagée, avec un sens des valeurs clair ainsi qu'une capacité de réaction remarquable dès lors qu'il s'agit de prendre une décision ou de résoudre un problème. »
Voici quelques années nous avons compris que, pour la Roumanie, et son économie en cours de développement, ce serait un réel défi que d'exploiter une industrie aussi technique que l'est l'industrie nucléaire. Néanmoins, quoiqu'il se produise chez nous ou au-delà de nos frontières, nous sommes déterminés dans notre mission d'exploitation sûre de nos réacteurs nucléaires afin de poursuivre nos efforts vers l'excellence nucléaire. Tous nos efforts sur le chemin de l'excellence nucléaire augmenteront la probabilité que l'industrie nucléaire demeure sur le marché, ce qui signifie, en fin de compte, des emplois pour notre personnel et leurs familles. Dans l'ensemble, le personnel de Cernavoda a bien compris cette approche culturelle qui fait partie du défi. Nos activités au jour le jour sont réalisées de manière à satisfaire aux normes les plus élevées, ainsi qu'à une culture sûreté nucléaire solide, des programmes de maintenance efficaces, des investissements adaptés aux besoins de la centrale, des programmes de formation du personnel et un personnel hautement spécialisé. »
« La passion et l'énergie sont deux attributs essentiels de la performance, et l'une de nos forces du leadership organisationnel se trouve dans la capacité du management à développer ces attributs au niveau de chacun des employés de Cernavoda. Nous avons naturellement toujours besoin d'un leadership pragmatique à tous les niveaux de l'organisation, et, plus que jamais, nous avons besoin de l'engagement personnel de chacun de nos employés. »
« Notre organisation ne cesse d'avancer sur le chemin vers l'excellence nucléaire, et notre plan stratégique quinquennal reste notre guide. Ce plan comporte les directives de développement qui sont le fondement permettant de déterminer notre activité et traduire les divers aspects de l'effort collectif fourni par nous tous dans notre chemin vers l'excellence, entre autres : »
- Management, organisation et administration
- Exploitation et culture sûreté nucléaire
- Fiabilité des équipements, maintenance de la centrale et contrôle des travaux
- Développement des programmes techniques
- Approvisionnement, administration matérielle et gestion financière
« Les Indicateurs de Performance, ainsi que les programmes de base et les initiatives de changement au niveau des départements de la centrale représentent une composante importante des objectifs de développement et créent les outils permettant une mesure constante de l'atteinte de nos objectifs ».
« Une visite récente de WANO a reconnu que notre Direction était bien en phase avec une vision et une stratégie claires pour piloter l'amélioration, depuis le niveau du management jusqu'au niveau des managers de première ligne. De plus, le comportement du personnel de quasiment l'ensemble des principaux départements de la centrale a été reconnu comme étant conforme aux normes les plus élevées dans l'industrie nucléaire. À partir de là, nous sommes en mesure de construire et de continuer à transformer notre organisation. Le chemin vers l'excellence de Cernavoda signifie que nous continuerons à maintenir et à améliorer nos résultats d'exploitation, tout en respectant les normes internationales de sûreté en vigueur. »