지금까지 나의 일에 대해: 이고르 프랑코(Igor Franko)
사람들 이야기
제 24 아니오 1 2018
15 3월 2016
가빈그린(Gavin Greene), 에디터, Inside WANO
이고르 프랑코는 슬로베니아NEK(Nuklearna Elektrarna Krško )사에서 2013년 3월 WANO 파리센터로 파견되어 점검원으로 피어리뷰 그룹에서 일하고 있다. 슬로베니아 마리보르(Maribor) 대학에서 기계공학 학사와 에너지기술 석사학위를 받았다.
이고르는 2006년 3월 크르스코(Krško) 원자력 발전소에 입사해 생산팀 부엔지니어 일했다. 2008년 10월 원자로 운전원 면허 기초 교육을 마쳤으며, 2008년 11월부터는 계통 엔지니어로 일했다. 2016년 3월에는 런던 운전경험 팀으로 합류했다.
어떻게 원자력 업계에서 일하게 되었나요?
고등학교 재학시절 여름 방학에 크르스코 발전소의 협력회사 사무실에서 소내 청소를 포함 다양한 행정업무 경험을 쌓은 바 있습니다. 발전소와 직원을 알 수 있는 좋은 기회였습니다. 대학에서는 견습생 장학금을 신청해서 3년간 학비를 지원받았습니다.
WANO에서 일하기로 선택한 이유는 무엇인가요?
제 발전소에 WANO 파견 공고가 있었고 제 수준의 전문성을 찾고 있었습니다. 몇 차례 인터뷰와 테스트용 피어리뷰 후 파견제안을 받았습니다. 다른 발전소 상황을 배우고 WANO 전문가와 함께 일할 수 있으며, 우리가 방문하는 발전소 전문가와도 일할 수 있는 소중한 기회라고 생각했습니다. 또한 WANO 피어리뷰를 하며 이미 보유한 저의 경험과 지식을 더 보강할 수 있는 좋은 기회였습니다.
WANO 에 들어오기 전에 WANO에 대해 어떻게 생각했나요?
제 발전소 사내망에 유익한 여러 외부 기관 링크가 돼 있었습니다. 제 회사는 WANO, EPRI, INPO, IAEA와 같은 기관의 회원사로서 다양한 정보를 얻는 것을 권장했습니다. 이는 발전소 직원이 지식을 키우는 데 매우 유용했습니다.
원자력을 안전하게 운영하는데WANO 가 어떻게 도움을 준다고 생각하시나요?
비록 발전소마다 각자 업무 방식이 고유하고 다른 방식으로 일하고 있지만, 우리 모두는 최상을 향해 같은 방식으로 노력하고 있다고 저는 생각합니다. 출발점은 운전 경험을 공유하고 과거 사건으로부터 교훈을 얻는 것입니다. 함께 노력하면 항상 개선을 꾀할 수 있는 기회가 있으며, 이러한 기회를 제공하기 위해 WANO가 있는 것입니다.
런던 오피스 파견 근무를 통해 성취하고자 하는 바는 무엇입니까?
개인적으로 지역 센터에 대해 특히 운전경험 관점에서 폭넓은 경험을 하고 싶습니다. 파리에서 근무하면서 경력을 쌓았고, 그런 지식을 통해 WANO가 운전 경험 분석을 향상시켜 모든 영역을 아우르는 툴로서 모두가 혜택을 입을 수 있도록 제가 도움을 줄 수 있다고 생각합니다.
WANO 근무 후에는 어떤 일을 하고 싶으신가요?
제 소속 회사로 돌아가서 일을 한다면, WANO에서 축적한 지식과 경험을 발전소의 안전성과 신뢰도를 향상시키는데 사용할 겁니다.
지금까지 런던 생활은 어떤가요?
아직 얼마 되지 않았습니다만 첫 느낌은 좋습니다. 피어리뷰를 위해 방문했던 영국의 다른 지역과 비교해보면 분명 다르고 다문화 환경입니다.
지금까지 받은 최고의 조언은 무엇입니까?
자신에게 좋은 생각이 있고, 업계에 도움이 된다고 믿으면, 동료 및 경영진과 제대로 커뮤니케이션하는 게 중요하다는 것입니다. 자신의 생각을 커뮤니케이션하는 데 좀 더 집중을 해서 관련된 모든 사람이 이 정보를 잘 이해하도록 하는 것이 필요합니다.